経営戦略

人事
【経営戦略×人材採用】採用選考における注意点を知りましょう‼

採用選考では絶対NGとされる注意点があります。本稿では、「採用選考における注意点」をまずご紹介したいと思います。

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経営企画
【資金調達前には要確認】主要な経営指標を押さえよう

この記事では、融資前にも確認しておきたい主要な経営指標を紹介します。どれも基本的なものではありますが、定期的に見ていないとついつい忘れがちなものでもあるので、ぜひこの記事をきっかけに振り返っていただければと思います!

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営業・マーケティング
中小企業にチャンスあり!海外進出、初めの一歩

少子高齢化が進む日本の市場は縮小傾向です。一方で、世界は人口が大きく増加しており、多くのビジネスチャンスが存在しています。中小企業が生き残るには海外進出が1つのポイントです。海外進出ではまず何に取り組むべきか解説します。

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人事
【経営戦略×人材採用】御社の採用プロセスを設計しましょう‼

「求める人材」に来ていただくための「採用プロセス」の設計方法について、ヒントを持ち帰っていただきたいと思います。

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人事
【経営戦略×人材採用】御社の「求める人材像」を考えてみましょう‼

事業の成長・発展を目指していく中で、どんな人物をどうやってこの先採用すればよいのか、お悩みの企業経営者の方に向けた記事です。「求める人物像」を明確化することで、自社の採用戦略を定める方法について解説します。

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人事
【経営戦略×人材採用】御社の採用戦略を考えてみませんか‼

事業の成長・発展を目指していく中で、どんな人物をどうやってこの先採用すればよいのか、お悩みの企業経営者の方に向けた記事です。人手不足の背景、経営戦略から人材採用を考える必要性、「人を活かす」経営戦略について解説します。

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